≪新着情報:2018年5月1日≫
雇用保険手続きにマイナンバーの記載が必須になりました!
 
雇用保険の資格取得・資格喪失や、育児休業給付金等の申請に、
マイナンバーの記載が必須となりました。
マイナンバー未記載のままですと、ハローワークに受け取って貰えない事になりましたので、
従業員のマイナンバーの回収がまだなされていない場合は、
この機会に回収・保管されることをお勧めいたします。

なお、あらかじめ「個人番号登録届出書(総括票・個人別表)」を
ハローワークに提出することで
ひとつひとつの手続にマイナンバー記載は不要となります。
今後、全ての事業所宛に、ハローワークより上記書類が送られてくる見込です。
書類が来た場合は、記載して返送されておくと今後のお手続きがラクかもしれません。
https://hoken.hellowork.go.jp/assist/600000.do?screenId=600000&action=kojinbangotorokuLink

ご不明点等ございましたら、弊所までお気軽にお問合せ下さい!